Invisible Power: Insight Principles at Work: Everyone's Hidden Capacity

Sandra Krot har skrevet “Invisible Power: Insight Principles at Work: Everyone’s Hidden Capacity” sammen med sine kolleger fra Insight Principles, Ken Manning og Robin Charbit.

Sandys vision er at gøre arbejdspladsen til en ramme for kreativ udfoldelse samt styrkelse af mental sundhed.

Efter sin eksamen fra Bates College og University of New Haven Graduate School fik hun en karriere som rådgiver inden for mental sundhed.

Sandra lærte Sydney Banks at kende i 1980’erne. I 1985 var hun med til at grundlægge et af de første undervisningsprogrammer for mental sundhed baseret på denne her forståelse i Tampa, Florida. Hun var administrerende direktør i dette firma, der i en årrække blev et hovedsæde for undervisningsprogrammer i denne forståelse, som også omfattede undervisning på arbejdspladser.

I 2000 fik hun for første gang mulighed for at bruge De Tre Principper i erhvervslivet. Det førte hende i en ny retning, og hun sluttede sig til Insight Principles i 2010.

Sandy deler sit liv med sin partner Peter Remick, og sammen har de bygget deres nulenergihus på landet i Washington. De kommer ud i den fantastiske Pacific Northwest-vildmark, så ofte de kan, med havkajak, backpacking og vandreture med deres hund. Sandra lærte Sydney Banks at kende i 1980’erne.

Link til hjemmeside og YouTube videoer med Sandra Krot

Du kan besøge Sandras hjemmeside her.

Robin har skrevet “Invisible Power: Insight Principles at Work: Everyone’s Hidden Capacity” sammen med Ken Manning og Sandra Krot.

Robin begyndte sin karriere som kemiingeniør hos Exxon i 1981, efter at have fået sin uddannelse på Sheffield University i Storbritannien, og ledede til sidst en af Exxons internationale plastvirksomheder. Han blev ansat hos Arthur D. Little i 1992, først i Europa og til sidst i Boston, hvor han ledede og styrede den nordamerikanske kemiske afdeling.

Sammen med en kollega forlod han den mere klassiske konsulentverden og grundlagde Insight Management Partners for at formidle forståelsen af sindets funktion til erhvervslivet. Derefter mødte han Ken Manning, og i 2006 grundlagde de Insight Principles.

Robin er født i Storbritannien af franske forældre og mødte sin belgiske kone, Sabine, i Schweiz. De bor nu i Boston. Når tiden tillader det, nyder Robin at beskæftige sig med mekaniske ting (biler, træarbejde, hjemmeprojekter) og er en ivrig biografgænger.

Link til hjemmeside og YouTube videoer med Robin Charbit

Du kan besøge Robins hjemmeside her.

Ken Manning har altid interesseret sig for at finde enkle løsninger, der kan hjælpe folk med at få det så godt som muligt. Han har tre uddannelser i psykologi fra Brown University, Lesley College og University of Massachusetts at Amherst. Han arbejdede som klinisk psykolog i 20 år.

Sideløbende med sin karriere inden for psykologi har Ken også en stærk baggrund inden for erhvervslivet, herunder roller i forskellige nystartede virksomheder som national salgschef, marketingdirektør og medlem af advisory board. Sammen med sin svigersøn grundlagde han en succesfuld softwareudviklingsvirksomhed, som han stadig leder.

Han lærte Sydney Banks at kende i 1980’erne. I 1999 fandt han en måde at bringe De Tre Principper ind i erhvervslivet på og stiftede sammen med partneren Robin Charbit firmaet Insight Principles.

Han har skrevet bogen “Invisible Power: Insight Principles at Work: Everyone’s Hidden Capacity” sammen med Robin Charbit og Sandra Krot.

Ken har været gift i 30 år, har to steddøtre, en søn og fem børnebørn. Han spiller klaver, elsker naturen og alle former for sport og motion, rejser, fotografering, træarbejde og at tilbringe tid med familie og venner.

Link til Ken Mannings hjemmeside og YouTube videoer

Du kan besøge Kens hjemmeside her.